公司順利通過中國(guó)船級(jí)社外審
時(shí)間：2018-10-29 來源：企業(yè)管理部
12月9日，公司質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境管理體系證書到期，今年船級(jí)社質(zhì)量認(rèn)證公司對(duì)公司的審核兼容了50430-2017標(biāo)準(zhǔn)的換版及復(fù)評(píng)認(rèn)證。第一階段對(duì)項(xiàng)目的審核在7月13日-7月14日、7月19日-22日，分別抽查了包頭管廊項(xiàng)目、龍蒲二標(biāo)項(xiàng)目，審核覆蓋了公司所有資質(zhì)業(yè)務(wù)范圍；第二階段是10月22-25日，5名審核專家對(duì)公司機(jī)關(guān)所有部門進(jìn)行了審核。經(jīng)過兩個(gè)階段的審核，在末次會(huì)上，審核組對(duì)公司的體系運(yùn)行給予了肯定，確認(rèn)公司體系運(yùn)行持續(xù)有效，推薦公司繼續(xù)持證。但也提出了不少問題，今年審核共提出2個(gè)不符合項(xiàng)（兩個(gè)項(xiàng)目各1個(gè)）、38條建議項(xiàng)（項(xiàng)目23條、機(jī)關(guān)15條）。
今年審核組對(duì)公司特別提出合規(guī)性評(píng)價(jià)要對(duì)所涉及到的法律、法規(guī)，以及相應(yīng)關(guān)制度進(jìn)行評(píng)價(jià)，并且要結(jié)合開展的工作進(jìn)行，這樣才能將合規(guī)性評(píng)價(jià)工作做的更接地氣更有成效。不論是機(jī)關(guān)還是項(xiàng)目各崗位人員都要結(jié)合法規(guī)、制度理清本職崗位的質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境管理職責(zé)，職責(zé)要求的一定要落實(shí)，過程要留痕。另外，機(jī)關(guān)各職能部門到項(xiàng)目檢查要有策劃、有記錄，對(duì)提出的問題要有反饋、要進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證、要建立檢查問題臺(tái)帳、進(jìn)行數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
公司執(zhí)行董事、黨委書記彭成炎強(qiáng)調(diào)：獲得證書不是我們的最終目的，公司更多關(guān)注的是通過每年的體系審核，發(fā)現(xiàn)我們管理過程中存在的問題，通過PDCA循環(huán)不斷改進(jìn)，做到風(fēng)險(xiǎn)可控，體系正常運(yùn)轉(zhuǎn)，持續(xù)有效才是公司高質(zhì)量發(fā)展的保障。同時(shí)，他表示：針對(duì)審核組提出的問題公司各部門會(huì)舉一反三整改，今后要加大公司宣貫、執(zhí)行力度，爭(zhēng)取通過體系標(biāo)準(zhǔn)化管理助推公司高質(zhì)量發(fā)展。
一公局集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展部徐自力全程陪同見證了審核情況，他對(duì)體系運(yùn)行提出了2條意見2條建議，強(qiáng)調(diào)今年一公局集團(tuán)公司轉(zhuǎn)換、制訂共下發(fā)制度508個(gè)，子公司職能部門一定要進(jìn)行學(xué)習(xí)、宣貫、梳理，發(fā)揮好管理中層的上傳下達(dá)的的職能，真正通過體系管理提高公司的管理水平。
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